我的十年的臨床試驗職業(yè)發(fā)展之路

本人2014年研究生畢業(yè)，第一份工作選擇了CRC，可能有點(diǎn)不一樣?？赡苡腥藭?huì )問(wèn)，為什么研究生畢業(yè)選擇做CRC？這豈不是太浪費了。為什么不去做CRA？當時(shí)也許是因為剛畢業(yè)，想法很簡(jiǎn)單，不想出差，而且那時(shí)市場(chǎng)對CRA的要求還比較高，CRC剛剛興起（CRB時(shí)代結束），CRC的工作比較好找，我就去找了一份小C的工作。

我在第一家公司一干就是四年，可能有點(diǎn)不一樣。那幾年CRC很好找工作，需求特別大，隨便一跳槽工資就能翻倍，我為什么在一家公司工作這么久？要知道，那時(shí)工作兩年的C，跳槽出去的工資就已經(jīng)是我的兩倍了。因為當時(shí)我知道自己要什么，跳出去還是做一個(gè)有經(jīng)驗的C，可是我想做的是項目管理（當時(shí)項目管理和人員管理都有接觸）。明確了自己的職業(yè)發(fā)展后，我在老東家工作一年半的時(shí)候就開(kāi)始找機會(huì )接觸項目管理協(xié)助的工作。剛好公司有一個(gè)20多家中心的腦卒中項目，自己有機會(huì )負責了一個(gè)小組的項目管理工作（大概5家中心）。后來(lái)我又接觸到糖尿病的項目，擔任了APM。再之后另一個(gè)糖尿病項目的PM懷孕了，讓我有機會(huì )擔任了一個(gè)大三期胰島素項目的項目經(jīng)理。這樣一路走來(lái)，不知不覺(jué)就已經(jīng)干了四年。很慶幸的是當年做的卒中和糖尿病項目的藥物都已經(jīng)上市了。

四年之后我決定回家鄉發(fā)展，之前的項目也差不多完成了，于是計劃換一份工作。做什么呢？我想去CRO看一下，接觸不一樣的東西。是去CRO做CRA么？好像不是自己想要的，還是想做CRO的PM。當然我知道這很有難度，我的跨度有點(diǎn)大，也找了一段時(shí)間的工作。當時(shí)有一家BE公司PM和幾家大臨床CRA的機會(huì )，我選擇了做BE公司的PM，可能有點(diǎn)不一樣。做BE的企業(yè)也是CRO，需要和醫學(xué)、統計、數據多方溝通，協(xié)助方案初稿擬定審核、需要去甲方招標，需要管理供應商，這個(gè)是CRC或者CRA的工作接觸不到的。監查經(jīng)驗不足就多跑中心，需要統計知識就多學(xué)習，EDC從建庫開(kāi)始就多參與，讓其更好的滿(mǎn)足項目需要。BE項目全流程就那么多人，都在一個(gè)辦公室，多學(xué)習，多溝通，真的能學(xué)到很多。

在BE公司我只做了一年（2018-2019年），完成了3-5個(gè)項目后決定重新找工作，可能有點(diǎn)不一樣。那幾年正是BE項目發(fā)展很快的時(shí)候，也正是賺錢(qián)的時(shí)候，但我沒(méi)有選擇繼續，算是工作周期最短的一段工作經(jīng)驗。因為我覺(jué)得1年和3年的BE工作經(jīng)驗區別不大，但是三年崗位的位置會(huì )比較尷尬，可能會(huì )高不成低不就。我希望BE經(jīng)驗是我的優(yōu)勢，但如果干了三年可能會(huì )變成我的劣勢，于是我繼續開(kāi)始找大臨床PM的工作。

監查依然不是我的優(yōu)勢，腫瘤也不是我的優(yōu)勢（那幾年腫瘤賽道也開(kāi)始火起來(lái)了），但我自認為統籌思考的能力、多部門(mén)溝通協(xié)調的能力、風(fēng)險管理的能力是我的優(yōu)勢。面試時(shí)我就針對自己的優(yōu)勢，也不回避自己的劣勢來(lái)談（肯定不會(huì )找腫瘤項目的PM，那就找慢病、急診項目的PM）。面試肯定也有一定的困難，當時(shí)收到的offer并不多。感謝當時(shí)讓我入職的企業(yè)，在這家我一干又是四年。

2019年-2022年是CRO發(fā)展鼎盛（或者說(shuō)是比較泡沫）的幾年，工作一年的A都算是穩定的，好多人不到半年就跳了。作為PM的我老老實(shí)實(shí)跟著(zhù)項目，而且還是個(gè)入組超難的項目，那就慢慢做吧，穩扎穩打又是四年。

2023年初，整個(gè)行業(yè)開(kāi)始走下坡路了，因為原公司的發(fā)展原因，我決定再次換工作。2023年初找工作已經(jīng)比2022年底要難一些了，但是確實(shí)是之后時(shí)間里最好的時(shí)間段了。在這個(gè)特殊時(shí)期，我沒(méi)有選擇有坑就跳，可能有點(diǎn)不一樣。當時(shí)我想去甲方，而且只考慮甲方的工作，這無(wú)形是給我自己找工作增加了難度。大概我找工作找了2-3個(gè)月吧，才入職現在的公司。轉眼又過(guò)去一年了，已經(jīng)帶完一個(gè)I期的項目，準備開(kāi)展II期了。在甲方，會(huì )更多的接觸到產(chǎn)品研發(fā)設計、立項、市場(chǎng)需求、方案設計等工作，這個(gè)也是我在CRO單純的做PM所接觸不到的，它讓我又能站在另一個(gè)新高度去了解藥品研發(fā)，去推進(jìn)臨床試驗，這個(gè)剛好也是我想要的。

以上就是我整個(gè)職業(yè)生涯求職的過(guò)程，不算很順利，不是很多offer讓我隨便挑，但也算幸運，入職了合適的崗位，并且是自己期待的崗位。慶幸處于這個(gè)行業(yè)的紅利期，工作機會(huì )還是比較多的；慶幸自己的穩定，沒(méi)有頻繁跳槽，成了現在找工作的加分項；慶幸知道自己想要什么，選擇在合適的時(shí)間完成幾次轉型。

其實(shí)我的劣勢比較明顯，沒(méi)有長(cháng)時(shí)間的CRA經(jīng)驗，也沒(méi)有腫瘤項目經(jīng)驗。那么，就更有針對性的找工作，突出自己的優(yōu)勢，突出自己熟悉的慢病和急性病領(lǐng)域，突出一線(xiàn)工作的經(jīng)驗優(yōu)勢，突出全流程參與的優(yōu)勢，更重要的是突出項目經(jīng)理的管理能力、統籌大局、多部門(mén)溝通和風(fēng)險管控的能力。有針對性的去找，也許會(huì )比較慢，也許不是薪資最高的，但一定是最適合你得。而且穩定、沒(méi)有頻繁更換工作，也為在這個(gè)特殊時(shí)期能找到一份心儀的工作增加了一些籌碼。

估計我的臨床職業(yè)之路和大家差異比較大，每一次的轉型都和這幾年臨床行業(yè)的蓬勃發(fā)展密切相關(guān)，但什么時(shí)候轉型、往哪里轉和個(gè)人的決策有關(guān)?，F在整個(gè)醫藥行業(yè)都不景氣，希望能給有點(diǎn)迷茫的小伙伴們分享一點(diǎn)關(guān)于職業(yè)發(fā)展的意見(jiàn)和建議：

1、先想好自己想做什么，是項目管理，還是人員管理，或者在某家醫院，某個(gè)領(lǐng)域做一個(gè)非常嫻熟的A或者C。然后盡可能多的給自己創(chuàng )造相關(guān)機會(huì )，不換工作或者換工作也是為了創(chuàng )造自己需要的機會(huì )，以達到自己職業(yè)發(fā)展的目標。

2、從每份工作中都要找到能學(xué)習的新的內容，包括法規、指導原則、監查技巧、數統知識、注冊分類(lèi)、管理思維、臨床專(zhuān)業(yè)知識等等。有能吸收學(xué)習的新東西就多學(xué)習、多吸收，如果一份工作重復到完全沒(méi)有可以學(xué)習的內容了，就可以考慮嘗試新的工作了。

3、上面有說(shuō)什么時(shí)候可以換工作，但在目前的行業(yè)背景下，保持穩定似乎比以往任何時(shí)候都更重要。但是你的穩定不是被迫穩定，你的穩定是因為一個(gè)項目不可能半年、一年就做完，一家公司不可能半年、一年就沒(méi)有值得你學(xué)習的東西了。你的領(lǐng)導、你得同事、跨部門(mén)的同事，都是公司的資源，都可以和他們充分溝通和學(xué)習。著(zhù)急離開(kāi)不是因為這個(gè)坑填不了了，也不是因為對方開(kāi)了更高的工資。

4、不過(guò)現在這個(gè)大環(huán)境下，穩定可能變成被迫行為了。沒(méi)有特殊情況，肯定是不要隨便換工作的，而且也不確定新?lián)Q的項目什么時(shí)候會(huì )被叫停。如果被迫優(yōu)化了，不如就借這個(gè)時(shí)間好好想一下之后的發(fā)展方向，是不是要繼續在這個(gè)行業(yè)里，想做哪個(gè)方向，哪些是自己不足的。在我看來(lái)，能找到彌補自己不足的崗位比找到高薪的崗位更重要?，F在已經(jīng)是一個(gè)去浮躁的時(shí)期了，要想走的更遠，先把不足補上。如果還沒(méi)有被裁，就先穩定工作，在本公司內看看有沒(méi)有可以學(xué)習的地方，比如去爭取做腫瘤項目，去爭取能不能做一些APM的工作等等。主動(dòng)提出要求，可能會(huì )增加自己的工作量，但是也是在豐富自己的經(jīng)歷，提高自己的能力。如果后面有好的機會(huì )，也能為自己加分。

5、最后就是調整一下自己心態(tài)，這個(gè)行業(yè)已經(jīng)不是一個(gè)賺快錢(qián)的行業(yè)了，不要讓自己有太大的心里落差和抱怨，踏踏實(shí)實(shí)的走好未來(lái)的每一步。

作者：依頎